КОНСАЛТИНГ

phase

Syndag™ (произносится «синдаг») является сокращением от «Синергетическая организационная диагностика» (Synergetic organizational diagnosis).

Все программы по управлению организационными изменениями по Методологии Адизеса™ начинаются с Syndag™ – динамичной, интерактивной 2-3 дневной сессии с высшим руководством и ключевыми экспертами общей численностью до 24 человек.

Начиная с 1977 года, мы опробовали различные подходы к организационной диагностике, такие как: индивидуальные интервью, анкетирование и опросы, детальный анализ показателей деятельности. Однако, опыт показал, что подход групповой самодиагностики, используемый для проведения Syndag™, более действенный, чем остальные методы. Достижению синергетического эффекта способствует то, что диагностика осуществляется командой ключевых менеджеров, обладающих всей необходимой информацией и представляющих различные структурные подразделения организации.

Проведение Syndag™ является наилучшим способом начать процесс выработки и внедрения необходимых организации изменений. Всесторонний анализ всех проблем, стоящих перед организацией, и имеющихся возможностей для улучшений, является критически важным для долгосрочного успеха любых усилий высшего руководства, направленных на развитие компании. Данные, собранные в процессе диагностики, дают возможность определить те аспекты в работе компании, которые требуют улучшения, а также позволяют разработать план действий, устраняющий не только симптомы, но и глубинные причины выявленных проблем.

В ходе работы участники знакомятся с концепциями и прикладным инструментарием Методологии Адизеса™, который успешно используется сотнями организаций по всему миру для ускорения организационных преобразований, привлечения и сохранения талантов, построения и укрепления конкурентного преимущества, завоевания лидерских позиций на рынке.

ПРЕЗЕНТАЦИЯ
ФАЗЫ 1

О том, как провести диагностику компании за 3 дня и настроить сотрудников на внедрение изменений, рассказывают Павел ГОЛЕНЧЕНКО и Ирина Сотникова на презентации "Адизес Менеджмент Консалтинг" (офис Института Адизеса в Беларуси).

Какие проблемы решает?

problem

У команды топ-менеджеров различное понимание проблем в компании

problem

Нет полной картины всех проблем

problem

Не ясны причинно-следственные связи по существующим проблемам

problem

Нет плана систематических действий по решению существующих проблем

Типичные реакции участников Синдага

«Мы пришли на сессию как «индивидуалисты» с индивидуальными целями и программами, а ушли как команда, объединенная общей целью и взаимными обязательствами».

«Я впервые увидел все наши проблемы и то, чем они были вызваны».

«Это увело нас от охоты на ведьм и фальшивого оптимизма к ясному пониманию того, что и когда нам необходимо делать».

«Это был самый лучший процесс из всех, в которых я когда-либо принимал участие».

«Я чувствую себя полным энергии. Я увидел команду, которая, наконец-то, снова начала сотрудничать».

«Это стало настоящим пинком для начала изменений в компании».

РЕЗУЛЬТАТОМ
ФАЗЫ
БУДЕТ:

Систематизированный перечень организационных проблем.

Причинно-следственные связи между выявленными проблемами

Определение этапа жизненного цикла, на котором находится компания.

Идентификация проблем, аномальных для текущего этапа развития компании.

Осознание участниками необходимости изменений и своей ответственности за их реализацию, создание энергии, необходимой для осуществления изменений.

План действий, направленный на системное устранение выявленных проблем.

ЗА СЧЕТ ЧЕГО ДОСТИГАЕТСЯ?

1

Уникальная технология проведения сессии по Методологии Адизеса. Дается необходимый теоретический материал в области менеджмента.

2

В сессии принимают участие весь топ-менеджемент компании. Во время сессии создается атмосфера конструктивного обсуждения проблем. проходит в формате "Что делать", а не "Кто виноват".

3

Максимальная вовлеченность участников в процесс.

ИСТОРИИ НАШИХ КЛИЕНТОВ

+ВСЕ ИСТОРИИ
Получить больше информации о фазе "СИНЕРГЕТИЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ДИАГНОСТИКА (SYNDAG™)"

Вышлите запрос, и мы свяжемся с вами в ближайшее время!

У ВАС ЕСТЬ ВОПРОСЫ ПО ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИНСТИТУТА АДИЗЕСА?

Задайте их нашим экспертам!

ФОРМА УСПЕШНО ОТПРАВЛЕНА
При отправки формы возникли ошибки. Проверьте правильность введенных данных.